5 postes ouverts chez MYASOL à Rabat et Tiflet

 

MYASOL recrute 5 profils en fonctions support industriel pour son usine Gi3, avec des opportunités dans les achats, la logistique, les systèmes industriels, le génie industriel et la maintenance. Les postes s’adressent à des candidats souhaitant rejoindre un projet industriel marocain engagé dans la décarbonation et le développement de solutions énergétiques durables.

MYASOL, unité industrielle de Gi3, est spécialisée dans la conception et la fabrication de chauffe-eaux solaires et électriques.

L’entreprise s’inscrit dans une dynamique industrielle tournée vers la transition énergétique et le développement d’une production locale à forte valeur ajoutée. La première unité industrielle de Gi3, MYSOL CES, constitue la première unité industrielle marocaine dédiée à la production de chauffe-eaux solaires pour l’eau sanitaire des bâtiments résidentiels et collectifs, avec un taux d’intégration industrielle supérieur à 80 %. Une deuxième unité industrielle viendra renforcer ce dispositif avec l’intégration de lignes de production de cellules et de modules photovoltaïques.

À travers cette montée en puissance, Gi3 confirme son positionnement dans la construction d’une industrie durable au Maroc.

Dans le cadre du développement de son usine MYASOL, l’entreprise recrute sur plusieurs fonctions support industriel.

Responsable Achats & Approvisionnement.

• Piloter les achats liés aux besoins de production et de fonctionnement de l’usine.
• Assurer l’approvisionnement en matières, composants et équipements.
• Gérer les relations avec les fournisseurs et suivre la performance des engagements.
• Veiller à la disponibilité des ressources nécessaires dans le respect des coûts, délais et exigences qualité.
• Participer à l’optimisation des flux d’approvisionnement et à l’amélioration des pratiques achats.

Le poste s’adresse à des profils capables d’évoluer sur des enjeux de coordination, de négociation et de sécurisation des approvisionnements en environnement industriel.

Responsable Logistique & Magasins.

• Superviser l’organisation logistique interne et la gestion des magasins.
• Assurer la fluidité des flux physiques et la disponibilité des stocks.
• Veiller à la fiabilité des entrées, sorties et inventaires.
• Organiser les espaces de stockage et optimiser les mouvements de marchandises.
• Coordonner les activités avec les équipes concernées afin de soutenir la performance industrielle.

Le poste s’adresse à des candidats disposant d’un bon sens de l’organisation, de la rigueur et d’une maîtrise des enjeux logistiques industriels.

Responsable SI Industriels & ERP.

• Assurer le pilotage et la fiabilité des systèmes d’information industriels.
• Veiller au bon fonctionnement de l’ERP et de son exploitation dans les processus de l’usine.
• Accompagner les utilisateurs dans l’utilisation des outils et dans l’amélioration des flux d’information.
• Participer à l’optimisation des interfaces entre production, logistique, maintenance et fonctions support.
• Contribuer à la structuration des outils numériques au service de la performance industrielle.

Le poste s’adresse à des profils capables de lier compréhension technique, outils de gestion et besoins opérationnels.

Ingénieur(e) Génie Industriel.

• Participer à l’optimisation des processus industriels et à l’amélioration de la performance.
• Analyser les flux, les méthodes et les organisations de travail.
• Contribuer à la mise en place d’actions d’amélioration continue.
• Accompagner la structuration des opérations dans un contexte industriel en développement.
• Suivre des indicateurs liés à la productivité, à la qualité et à l’efficacité des processus.

Le poste s’adresse à des candidats ayant une approche analytique, structurée et orientée amélioration continue.

Technicien(ne) en charge de la Maintenance.

• Assurer les opérations de maintenance préventive et corrective sur les équipements.
• Participer à la fiabilité des installations de production.
• Identifier les dysfonctionnements et contribuer à la résolution des pannes.
• Veiller à la disponibilité des équipements dans le respect des standards de sécurité.
• Participer à l’amélioration de la maintenance et à la continuité des activités industrielles.

Le poste s’adresse à des profils techniques capables d’intervenir avec réactivité et rigueur sur les installations de l’usine.

À travers cette campagne, MYASOL recherche des candidats souhaitant intégrer une structure industrielle marocaine en développement, positionnée sur des métiers liés à l’énergie durable et à la production locale. Ces recrutements concernent des fonctions clés pour accompagner la montée en puissance de l’usine et soutenir les prochaines étapes de développement industriel du projet.

Les candidatures doivent être envoyées à contact@gi3.ma au plus tard le 24 mai. Les entretiens sont prévus entre fin mai et juin 2026, avec des recrutements programmés entre juin et septembre 2026.