Bank Al Yousr recrute cinq profils expérimentés dans les métiers du développement commercial, du contrôle, de la comptabilité, de la fiscalité et de l’audit.
Fruit d’un partenariat stratégique entre la Banque Centrale Populaire et le groupe saoudien Guidance, Bank Al Yousr est une banque participative universelle proposant des solutions destinées aux particuliers et aux entreprises.
L’établissement développe ses activités autour de l’expertise financière, de la conformité aux principes de la finance participative, de la maîtrise des risques et de la qualité de service.
Chargé d’Affaires Entreprises.
Missions.
- Développer le portefeuille de clients Entreprises et les prestations associées.
- Participer à l’atteinte des objectifs définis par la Direction Commerciale.
- Identifier les besoins des entreprises prospectées et proposer des solutions adaptées.
- Présenter les différentes offres de financement et de services répondant aux attentes des clients.
- Détecter de nouvelles opportunités commerciales sur les marchés ciblés.
- Développer et entretenir des relations durables avec les entreprises clientes.
- Assurer une veille concurrentielle régulière.
- Suivre les actions commerciales et rendre compte des résultats obtenus.
Profil recherché.
- Être titulaire d’un Bac+4 ou Bac+5 en commerce, gestion ou dans une spécialité équivalente.
- Justifier d’au moins cinq années d’expérience dans une fonction similaire au sein du secteur bancaire.
- Maîtriser les techniques de vente et de négociation.
- Posséder un excellent sens relationnel et une forte orientation client.
- Faire preuve d’organisation et savoir gérer les priorités.
- Être orienté vers les résultats et la satisfaction des clients.
Contrôleur Permanent H/F.
Missions.
- Réaliser les contrôles au sein du réseau et des différentes entités du siège.
- Analyser les situations suspectes, les anomalies et les dysfonctionnements identifiés.
- Contribuer à la régularisation des écarts constatés.
- Accompagner les agences et les entités lors des évolutions du dispositif de contrôle permanent.
- Favoriser l’adhésion des équipes aux pratiques de contrôle et de gestion des risques.
- Suivre la mise en œuvre des plans d’action issus des résultats de contrôle.
- Préparer les synthèses et les reportings relatifs aux contrôles réalisés.
Profil recherché.
- Être titulaire d’un Bac+5 issu d’une grande école de commerce ou d’ingénieurs, avec une spécialisation en audit ou en contrôle.
- Justifier de trois à cinq années d’expérience dans une fonction similaire, de préférence dans le secteur bancaire ou financier.
- Maîtriser les techniques d’audit et de contrôle.
- Posséder de solides capacités d’analyse et de synthèse.
- Faire preuve de rigueur, d’organisation et de discernement.
- Être capable de gérer plusieurs priorités simultanément.
Chargé Normes et Procédures Comptables.
Missions.
- Gérer et mettre à jour le référentiel documentaire de la fonction comptable.
- Actualiser le plan de comptes, les fiches de comptes et les mappings comptables.
- Participer à l’administration comptable et vérifier la fiabilité des paramétrages.
- Recueillir et formaliser les besoins liés aux évolutions du système comptable.
- Assurer le suivi des développements et des phases de recette.
- Coordonner les travaux avec les équipes métiers et informatiques.
- Contribuer aux projets comptables et réglementaires du secteur bancaire.
- Participer à l’amélioration continue des procédures et des processus comptables.
Profil recherché.
- Être titulaire d’une formation supérieure en comptabilité, audit ou gestion financière.
- Justifier de trois à sept années d’expérience dans une fonction similaire, idéalement dans le secteur bancaire.
- Une expérience en cabinet d’audit ou d’expertise comptable est appréciée.
- Posséder une bonne connaissance des normes et procédures comptables.
- Maîtriser les systèmes d’information comptables.
- Savoir travailler en mode projet avec différents interlocuteurs.
- Faire preuve de rigueur, d’autonomie et d’esprit de synthèse.
- Une connaissance de l’environnement bancaire participatif constitue un avantage.
Cadre Financier Fiscaliste.
Missions.
- Préparer et réaliser les différentes déclarations fiscales de l’établissement.
- Assurer le dépôt des déclarations à travers la plateforme SIMPL.
- Préparer et contrôler les éléments justificatifs nécessaires aux obligations fiscales.
- Participer aux travaux comptables et fiscaux de la Direction Financière.
- Assurer une veille sur les évolutions de la réglementation fiscale.
- Analyser les incidences des nouvelles dispositions sur les activités de la banque.
- Veiller à la fiabilité des informations comptables utilisées dans les déclarations.
- Participer à l’amélioration des processus de traitement et de contrôle fiscal.
Profil recherché.
- Être titulaire d’un Bac+5 en finance, gestion ou dans une spécialité équivalente, obtenu auprès d’une école de commerce ou d’une université.
- Justifier de trois à quatre années d’expérience minimum au sein de la Direction Financière d’un établissement bancaire.
- Posséder de solides connaissances en comptabilité et en fiscalité.
- Maîtriser les déclarations fiscales réalisées à travers SIMPL.
- Faire preuve de réactivité, d’analyse et d’anticipation.
- Être autonome, rigoureux et orienté vers les résultats.
- Posséder une bonne capacité d’adaptation.
Auditeur Interne Senior.
Missions.
- Élaborer, planifier et mettre en œuvre le plan annuel d’audit.
- Réaliser des missions d’audit interne auprès des différentes entités de la banque.
- Évaluer l’efficacité du dispositif de contrôle interne.
- Identifier et analyser les risques liés aux activités et aux processus.
- Formuler des recommandations permettant d’améliorer la maîtrise des risques.
- Rédiger des rapports d’audit clairs, structurés et exploitables.
- Vérifier le respect des exigences réglementaires et des règles de conformité.
- Suivre l’avancement et la mise en œuvre effective des recommandations.
- Conseiller les équipes sur les mesures d’amélioration des processus.
Profil recherché.
- Être titulaire d’un Master en audit, finance ou comptabilité.
- Justifier de trois à sept années d’expérience en audit bancaire ou financier.
- Une expérience en cabinet d’audit ou au sein d’une banque est recherchée.
- Posséder de solides connaissances des réglementations bancaires.
- Maîtriser les méthodes et les outils d’audit.
- Disposer de bonnes compétences analytiques et rédactionnelles.
- Faire preuve de rigueur, d’intégrité et de confidentialité.
Les candidats intéressés sont invités à envoyer leur CV à alyousrRH@alyousr.ma en précisant dans l’objet du courriel la référence du poste choisi:
- TA_01 pour le poste de Chargé d’Affaires Entreprises.
- CTP_03 pour le poste de Contrôleur Permanent.
- FIN-07 pour le poste de Cadre Financier Fiscaliste.
- auditeur_01 pour le poste d’Auditeur Interne Senior.
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