APM Terminals recrute 5 profils à Tanger. Les postes s’adressent à des candidats débutants ou expérimentés souhaitant évoluer dans un environnement international, structuré et exigeant, au sein d’un acteur majeur des infrastructures portuaires et logistiques.
Filiale du groupe A.P. Moller-Maersk, APM Terminals est un acteur de référence dans l’exploitation de ports et terminaux à l’échelle internationale.
Présente dans de nombreux pays, l’entreprise joue un rôle central dans le commerce mondial en accompagnant les flux logistiques, la performance des chaînes d’approvisionnement et la fluidité des opérations portuaires.
L’organisation s’appuie sur une forte culture Lean, un engagement constant en faveur de la sécurité, de l’amélioration continue et de l’excellence opérationnelle, avec un environnement de travail multinational orienté vers l’apprentissage, la montée en compétences et la performance durable.
Dans le cadre du renforcement de ses équipes à Tanger, APM Terminals recherche actuellement les profils suivants:
- Terminal Planner.
- Operations Shift Manager.
- Senior Accounting Specialist ATR.
- Lean Leader.
- Senior Infrastructure Engineer – Networking.
Le poste de Terminal Planner s’adresse notamment à des diplômés récents ou à des profils disposant d’une première expérience en planification opérationnelle.
Les principales responsabilités de ce poste comprennent notamment:
- Assurer la planification efficace des opérations navires ou yard à l’aide du Terminal Operating System.
- Superviser le processus de contrôle cargo et garantir la fiabilité des données liées aux escales.
- Coordonner avec les compagnies maritimes et les parties prenantes afin de traiter les écarts opérationnels.
- Collaborer avec les équipes de planification pour optimiser les séquences de chargement et de déchargement.
- Maintenir la sécurité, la stabilité des opérations et la performance des flux.
- Contribuer à l’excellence opérationnelle dans un environnement fonctionnant en rotation 24/7.
Le poste de Operations Shift Manager vise à piloter les opérations de terrain à travers les superviseurs dans un environnement à fort volume.
Les missions attendues comprennent notamment:
- Assurer l’exécution opérationnelle durant le shift.
- Piloter la performance, la sécurité, la qualité et la productivité.
- Optimiser les flux et résoudre les points de blocage en temps réel.
- Veiller à la disponibilité des équipements avec les équipes concernées.
- Développer les superviseurs de terrain par le coaching et le suivi de la performance.
- Conduire des initiatives d’amélioration continue dans une logique Lean.
Le poste de Senior Accounting Specialist ATR s’inscrit dans un cadre financier structuré et orienté amélioration des processus.
Les responsabilités associées à cette fonction comprennent notamment:
- Contribuer à l’amélioration continue des processus comptables et de reporting.
- Participer aux cycles de clôture mensuelle, trimestrielle et annuelle.
- Développer une expertise en comptabilité de gestion, reporting et gouvernance du bilan.
- Collaborer avec les partenaires métiers et les parties prenantes financières.
- Assurer une gestion rigoureuse dans un environnement structuré et contraint par les délais.
Le poste de Lean Leader porte sur le déploiement des méthodologies Lean et Flow au sein du Tangier Business Center.
Les principales missions comprennent notamment:
- Déployer, piloter et animer les méthodologies Lean, Kaizen et Flow.
- Construire une culture d’amélioration continue à travers les équipes et les fonctions support.
- Développer les pratiques de Daily Management, Visual Management et de résolution de problèmes.
- Accompagner les équipes dans la conduite du changement.
- Former les collaborateurs aux outils Lean et soutenir la montée en maturité de l’organisation.
- Renforcer la collaboration entre les équipes locales et les fonctions globales.
Le poste de Senior Infrastructure Engineer – Networking s’adresse à un profil confirmé en réseaux IT et OT, capable de piloter et sécuriser des infrastructures critiques.
Les principales responsabilités associées à ce poste comprennent:
- Maintenir, optimiser et sécuriser les infrastructures réseaux IT et industrielles.
- Superviser les activités liées aux projets et au run dans le domaine réseau.
- Piloter les sujets de standardisation, de migration et de modernisation.
- Participer à l’intégration IT/OT et à la continuité des systèmes en environnement 24/7.
- Accompagner les équipes techniques, les fournisseurs et les partenaires dans la mise en œuvre des solutions.
- Assurer le traitement des incidents, le suivi de la performance et la documentation du domaine réseau.
Les profils recherchés présentent notamment les caractéristiques suivantes:
- Formation de niveau Master ou diplôme d’ingénieur selon le poste.
- Expérience allant de jeunes diplômés 2025 à des profils ayant plus de 5 ans d’expérience selon la fonction visée.
- Très bon niveau d’anglais, à l’écrit comme à l’oral.
- Bonne capacité d’analyse, d’organisation et de résolution de problèmes.
- Aptitude à travailler dans un environnement international, exigeant et orienté résultats.
- Disponibilité pour les horaires rotatifs ou les déplacements selon les besoins du poste.
Ces opportunités s’adressent à des candidats souhaitant rejoindre une structure mondiale reconnue pour la qualité de ses opérations, son exigence en matière de sécurité et sa culture de la performance.
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