شركة Lydec لتوزيع الماء والكهرباء: حملة توظيف جديدة لفائدة الشباب المغاربة بعقود عمل دائمة أو اختيارية

 


LYDEC RECRUTEMENT TECHNICIENS INGENIEURS

Technicien en Mécanique (Poids Lourds)

Profil recherché :

Profil requis :

– Diplômé d’un Bac+2 en mécanique Auto -Poids Lourds

– 2 ans d’expérience dans un poste similaire

Compétences requises :

• Maîtrise de fonctionnement des moteurs Diesel
• Connaissance fonctionnement des équipements hydrauliques et pneumatiques
• Connaissance équipements électriques
• Connaissance que mobiles à fléché télescopique
• Respectueux des processus et des consignes de sécurité
• Connaissance des systèmes de suspension et freinage
• Technique d’animation des équipes
• Connaissance outil informatique

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Responsable Ressources Humaines

Profil recherché :

De formation Bac + 5 en Management des ressources humaine ou gestion des entreprises vous avez à votre actif une expérience confirmée de 5 ans ou plus dans la gestion et le développement des ressources humaines.

L’esprit de synthèse, les capacités de gestion et de créativité sont des qualités qui vous sont reconnues.

Votre aisance relationnelle, votre sens de la communication, d’écoute et de conseil sont un gage pour votre réussite dans ce poste.

Vous avez le sens du partage, de l’éthique et de la rigueur dans le travail.

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Agent de Trésorerie en intérim

Profil requis :

– Diplômé d’un Bac+3 en Economie et gestion, Comptabilité , Finance…

– 2 ans d’expérience dans un poste similaire

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Gestionnaire Service Foncier

Profil recherché :

Vous êtes titulaire d’une licence ou master en droit avec une expérience de 5 ans dans le traitement des dossiers fonciers de toute nature.

Vous maîtrisez les outils informatiques.

Vous avez de bonnes capacités rédactionnelles en langues arabe et française (avec une parfaite maîtrise de la langue arabe).

Vous avez de bonnes connaissances des procédures judiciaires, un excellent esprit d’analyse et de synthèse, la rigueur et le sens du résultat, sont des qualités indispensables à la réussite dans ce poste.

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Référent métier Travaux

Profil requis :

– Ingénieur grandes écoles en hydraulique/ environnement BAC +5
– Minimum 5 ans d’expérience dans un poste similaire souhaitable
– Formation en management de projets souhaitée.

Compétences requises :

– Maitrise des logiciels de modélisation Eau et Assainissement ;
– Pédagogue
– Connaissances pointues dans les métiers de l’eau et l’assainissement ;
– Esprit de synthèse ;
– « Leadership » et esprit d’entreprise (prise de recul et d’initiatives, anticipation)
– Créativité, sens de l’innovation
– Aisance relationnelle/esprit d’équipe : favorise le travail en mode collaboratif et transversale

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Chef de département Maitrise d’ouvrage spéciaux et STEP

Formation :

– Ingénierie d’état spécialité : Génie de l’environnement, hydraulique, VRD, Génie rural, Génie civil avec  une expérience probante de plus de 5ansdans la gestion des grands projets hydrauliques type Stations d’épuration, stations de pompage, réservoirs d’eau potable, galeries d’assainissement, pose de conduites,…

– Bonne connaissance des métiers LYDEC et de l’organisation au sein de LYDEC
– Expérience dans les études & travaux de projets de traitement des eaux usées (minimum 10 ans) .
– Connaissance de la réglementation des Marchés Publics.

Compétences requises : 

– Respect des valeurs d’Ethique
– Expérience dans la gestion et management des projets
– Maîtrise des outils informatiques et de repporting, qualités rédactionnelles, capacité à rendre compte
– Connaissance de la réglementation des Marchés Publics.
– Connaissance souhaitée des règles d’urbanisme et d’aménagement du territoire.
– Rigueur et méthode, sens de l’organisation, capacités managériales, autonomie et sens de la responsabilité, esprit d’analyse et de synthèse, sens de négociation financière avec les entreprises

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Coordonnateur GCO

Formation de base :

• Technicien hydraulicien ou électricien ;

Compétences requises :

• Bonne connaissance des métiers de Lydec ;

• Bonne maîtrise des outils informatiques ;

• Bon relationnel ;

• Rigueur, autonomie, organisation, et sens de communication.

Expérience:

• Expérience minimale de 3 ans ;

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Chef de projet finance

Profil recherché :

Vous êtes titulaire d’un master de grandes Ecoles de Commerce (spécialité Finance) complétée par une expérience professionnelle de 3 à 4 années idéalement en contrôle de gestion.

Vous possédez de solides connaissances en finance (finance d’entreprise, outils d’analyse financière, contrôle de gestion) et vous êtes à l’aise de façon générale avec les outils informatiques.

Doté d’un bon relationnel, et de bonnes qualités de communication (oral/écrit) en français et en anglais, vous êtes autonome et vous savez être à l’écoute.

Votre prise d’initiatives, votre organisation, votre rigueur et votre curiosité d’esprit sont autant d’atouts qui vous permettront de réussir dans votre mission.

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Lydec recrute un profil Senior pour le poste de Chef de département Maitrise d’ouvrage spéciaux et STEP .

Veuillez me transmettre votre candidatures directement : mouna.mourchid@lydec.co.ma.

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